Nos formations Actions DPC
Formation Continue & Evaluation des pratiques
Le Développement Professionnel Continu (DPC) relève de la responsabilité de l’ANDPC, l’Agence Nationale chargée d’encadrer ce dispositif. Elle assure l’agrément des organismes et de leurs actions de formation, suit la participation des professionnels de santé aux différents programmes, et prend en charge aussi bien les coûts pédagogiques que les indemnisations liées à leur engagement dans ces formations.
Les formations DPC peuvent être de 3 types :
- Formation continue
- Evaluation des pratiques
- Gestions des risques
Nous vous proposons 2 types d’actions DPC.
Pour valider votre obligation, il faudra réaliser au moins une formation en « formation continue » et une formation en « évaluation des pratiques » entre 2023 et 2025.
- Formation Continue (FC) + Evaluation des Pratiques Professionnelles (EPP) = Obligation validée
FORMATION CONTINUE
Une action de formation continue est un processus d’acquisition qui permet de découvrir ou d’approfondir des connaissances ou des compétences.
Elle peut se composer :
- Des présentations animées
- Des exercices pratiques
- Des ateliers pratiques
- Des séances de débriefing
- Des temps d’échanges et de partage
EVALUATION DES PRATIQUES
En quoi consiste une formation en Evaluation des Pratiques Professionnelles (EPP) ?
Participer à une formation en Évaluation des Pratiques Professionnelles (EPP), c’est s’engager dans une démarche structurée visant à analyser son exercice au quotidien, à identifier ce qui fonctionne, ce qui peut être optimisé et à mettre en place des actions concrètes d’amélioration.
Pour les orthophonistes, ces formations sont notamment proposées sous forme de Groupes d’Analyse de Pratiques (GAP) au sein du Pôle Formation Santé.
Le Groupe d’Analyse de Pratique (GAP), financé DPC et FIF PL, est une méthode DPC reconnue dans le cadre de l’évaluation des pratiques / EPP pour valider votre obligation de formation.
Le GAP une méthode d’évaluation des pratiques professionnelles en groupe. L’objectif est de se réunir entre pairs avec un formateur spécialisé dans la thématique abordée. Ensemble, vous analysez des situations rencontrées dans votre pratique, échangez vos points de vue, comparez vos approches et faites émerger des pistes d’amélioration directement transposables à votre exercice.
Comment rejoindre un Groupe d’Analyse de Pratique ?
- Après avoir suivi au préalable une formation en e-learning ou en présentiel sur la thématique
- ou bien en participant directement au groupe, sans formation initiale préalable
- Attention : pour certaines thématiques, il est nécessaire d’avoir suivi une formation préalable sur le sujet
Comment se déroule un GAP ?
Un GAP se déroule en 4 à 5 séances de 2h chacune. Chaque rencontre explore un aspect spécifique de la thématique travaillée. À tour de rôle, les participants présentent une situation réelle ou une problématique issue de leur pratique. Le rôle du formateur-animateur est d’encadrer les échanges, d’apporter des éclairages théoriques et de guider la réflexion collective.
Ces séances prolongent et enrichissent la formation : elles permettent de confronter les savoirs acquis à des situations concrètes, de bénéficier du regard d’autres orthophonistes et de faire évoluer durablement ses pratiques professionnelles.